logo

Ondernemers op de binnenlandse markt zijn geïnteresseerd in het optimaliseren van de financiële kosten van arbeidsbeloningen voor werknemers. En dit doel is redelijk haalbaar als u een beroep doet op de diensten van outsourcingbedrijven - dan kan een deel van de werkfuncties op de schouders van inkomende specialisten worden geplaatst. Vanwege de vraag naar diensten wint het bedrijf in deze niche geleidelijk aan populariteit bij startende ondernemers. Wat is outsourcing? En hoe een winstgevend bedrijf op dit gebied te vestigen?

Voor het openen van een outsourcingkantoor zijn geen grote investeringen nodig - dit is het belangrijkste voordeel van de richting. In de tussentijd maakt de lage concurrentie op de markt het mogelijk om een ​​winstgevende onderneming op te bouwen, zelfs voor beginners.

U moet een duidelijk bedrijfsplan opstellen voor het outsourcingbedrijf om de richting van verdere activiteiten te kiezen en alle risico's te berekenen die aan de organisatie van activiteiten zijn verbonden.

Onze bedrijfswaardering:

Startende investering - van 300.000 roebel.

Marktverzadiging is gemiddeld.

De moeilijkheid om een ​​bedrijf te starten is 6/10.

Wat is outsourcing?

Veel ondernemers op de Russische markt zijn al op de hoogte van het outsourcing-systeem. Wat is het in eenvoudige woorden? Outsourcing is een instrument voor bedrijfsactiviteiten, dat bestaat uit de mogelijkheid om bepaalde functies van het bedrijf over te dragen aan een externe contractant voor de vereiste periode. Volgens deskundigen is het marktpotentieel voor de succesvolle ontwikkeling van outsourcingbureaus enorm.

En als vroeger alleen kleine bedrijven hun toevlucht namen tot de diensten van externe organisaties, dragen vandaag de dag zelfs grote bedrijven de zaken van sommige afdelingen over aan inkomende specialisten om het budget te sparen. Geconcludeerd kan worden dat outsourcing als een bedrijf een winstgevende onderneming is die, met een competente aanpak, de ondernemer de kans geeft om in de toekomst hoge winsten te ontvangen.

  • Productie outsourcing. In dit geval besteedt het bedrijf een deel van zijn productieprocessen uit. Het is winstgevend voor ondernemers, omdat arbeid veel minder kost dan bij het inhuren van vast personeel.
  • Business Process Outsourcing. Uitbestedingsdiensten strekken zich uit tot het onderhoud van die of andere secundaire processen bij de onderneming van de klant - boekhouding, productverkoop, marketing.

U kunt een outsourcingbedrijf openen met hetzelfde profiel en een gewilde niche kiezen - voor nieuwkomers in het bedrijf is dit de beste optie, omdat het gemakkelijker zal zijn om de activiteiten te starten. Maar het zou winstgevender zijn om een ​​bureau in verschillende richtingen tegelijk te laten werken - maar hier zijn zowel de kosten als de kennis meer nodig.

Welke diensten te bieden?

Bepaal in de eerste alinea van het businessplan het profiel van de activiteit. Veel verdere stappen zullen hiervan afhankelijk zijn - het vinden van klanten, promotie van het bureau. Momenteel eist de grote vraag van klanten outsourcingactiviteiten op de volgende gebieden:

  • boekhouding,
  • juridische ondersteuning van zakelijke activiteiten,
  • logistiek,
  • IT-service,
  • human resource management,
  • schoonmaakdiensten
  • winkels voorzien van verkoop- en servicepersoneel.

Beginnende ondernemers moeten letten op IT-outsourcing (reparatie en onderhoud van computerapparatuur, het maken en onderhouden van websites, programmeren, informatiebeveiliging) - deze trend is nu erg in trek. Het aanbieden van outsourcingdiensten op het gebied van boekhouding en jurisprudentie is al een "klassieker" geworden - kleine bedrijven werken graag samen met bezoekende specialisten. Winstgevend voor beginners is het leveren van klantenservice en verkooppersoneel, werknemers met lage kwalificaties.

Het zal moeilijk zijn voor startende ondernemers om een ​​outsourcingbedrijf te organiseren dat logistieke diensten levert - zeer hoge kosten, een hoog niveau van concurrentie.

Hoe start je een eigen bedrijf?

Wat is een outsourcingbedrijf en welke richting we moeten kiezen, kwamen we uit. Hoe een bedrijf te starten?

De eerste stap is om het agentschap te registreren bij de toezichthoudende autoriteiten. U kunt de vorm van IP of LLC kiezen. Als u niet van plan bent om een ​​groot bedrijf te openen, is de eerste optie de meest optimale. Maar om in de toekomst een outsourcingcontract met een grote klant te kunnen afsluiten, is het beter om de vorm van de LLC-activiteiten te kiezen. Dit geldt ook voor gevallen waarin een bedrijf wordt georganiseerd door verschillende oprichters. Rekening houdend met wat het outsourcingbedrijf doet, wordt de naam gekozen. Het is beter om uw eigen "merk" te registreren om het uiterlijk van "gelijknamige" bedrijven in één plaats uit te sluiten. De naam van het toekomstige bedrijf kan dit zijn.

Het volgende dat een ondernemer moet bedenken, is het huren van een kantoor. Hier voert u interviews met personeel en ontmoet u klanten. Welnu, als het pand zich in een zakelijk centrum in het zakelijke deel van de stad bevindt, is het handiger om hier te komen. Voordat u een outsourcingbedrijf opent, zorgt u voor de reparatie op kantoor - alles moet er respectabel uitzien.

Het is raadzaam om de werkruimte te plaatsen - receptie, vergaderruimte, interviewruimte. Voorzie uw kantoor van alles wat u nodig hebt voor een outsourcingbureau om te werken zonder "glitches" - telefoons en computers voor werknemers, meubilair (tafels, kasten, stoelen, fauteuils of banken voor degenen die wachten). Bij de organisatie van het kantoor van de ondernemer kan veel geld worden opgehaald.

Ga ook naar de wervingsafdeling. In eerste instantie kunt u natuurlijk alle functies zelf uitvoeren - op deze manier bespaart u op variabele kosten. Maar alleen specialisten zullen in staat zijn om winstgevende klanten aan te trekken en hen te voorzien van gekwalificeerde medewerkers om de toegewezen taken uit te voeren. Werk aan outsourcing vereist het inhuren van een advocaat in het personeel, werving- en klantmanagers en een accountant.

Wat doen outsourcingbedrijven? De klant is van toepassing op vergelijkbare bedrijven voor tijdelijk personeel. Om met samenwerking te beginnen, sluit u een overeenkomst af waarin de verantwoordelijkheden van beide partijen worden vermeld. Outsource veronderstelt de sluiting van de overeenkomst en met de deskundigen in dienst. U geeft een deel van het geld dat u krijgt aan een ingehuurde werknemer en neemt een bepaald percentage voor uzelf.

Het blijkt dat de basis voor het succes van bedrijfsactiviteiten zal zijn wat werknemers u aan de klant aanbiedt - hoe beter ze werken ten behoeve van de werkgever, hoe positiever uw bedrijf zal hebben! Besteed dus speciale aandacht aan het vinden van professionals die de toegewezen taken zullen uitvoeren - personeelsmanagers moeten goed op de hoogte zijn van hun werk.

Werk in een outsourcingbedrijf, vanwege het hoge werkloosheidscijfer op de markt, is niet alleen interessant voor kandidaten met lage kwalificaties, maar ook voor specialisten met een hogere opleiding - dit zou geen problemen moeten veroorzaken. Zoek naar beeldmateriaal via internet, uitwisselingen op de arbeidsmarkt, kranten.

Promotie van bedrijven op de markt

Om uitbesteden van zakelijke diensten een niche in de markt te maken, moet u zorgen voor de promotie van een pas geopend bedrijf. Adverteren is hier van het grootste belang - zorg ervoor dat u de kosten van het ondernemingsplan voor het promoten van uw bedrijf meeneemt.

Hoe meer potentiële klanten te weten komen over de service die u aanbiedt, hoe meer geld u verdient.

De reputatie van het bedrijf speelt een grote rol bij het promoten van een bedrijf - goede bekendheid over u verspreidt zich snel onder ondernemers die vaak personeel moeten uitbesteden. Diensten van hoge kwaliteit moeten uw visitekaartje zijn. Maar vergeet niet effectieve marketingtools: adverteren op tv en radio, advertenties en artikelen in zakelijke publicaties.

Niet iedereen weet wat outsourcing betekent. Daarom doet het geen pijn om uw eigen website te maken, waar alle informatie over het bedrijf en de prijslijsten zal worden geplaatst. Bevordering van het zakendoen in de dienstensector via internet is een van de meest effectieve manieren van promotie.

Misschien geïnteresseerd in:

Voordelen van outsourcing van zaken

De winstgevendheid van een outsourcingbedrijf kan, indien goed georganiseerd, tegen het einde van het eerste jaar van operatie een niveau van 40% bereiken. Dit zijn uitstekende rendementen, gegeven de kleine investering in het starten van een onderneming.

Om outsourcingdiensten of personeel van elk niveau aan te bieden, hebt u minstens 300.000 roebel nodig. Kapitaalkosten zullen worden besteed aan het registreren van het bedrijf, het voorbereiden van het kantoor, het inhuren van personeel, adverteren.

Nou, als je een activiteit kunt starten met 2-3 vaste klanten. Zodat u zeker kunt zijn van het verkrijgen van een stabiel inkomen. En als u in de loop van de tijd hoogwaardige diensten aanbiedt, bouwt u een breed klantenbestand op.

Het is erg moeilijk om de precieze cijfers van de winstgevendheid te markeren - veel hangt af van de richting waarin u gaat werken en van het aantal klanten dat u gaat bedienen. Als u weet hoe een outsourcingbedrijf werkt en een deel van het budget investeert in de promotie van het bedrijf op de markt, kunt u consequent hoge inkomens krijgen.

Hoe een outsourcingbedrijf te openen. Bedrijfsplan voor een outsourcingbedrijf. Wat is bedrijfsuitbesteding

Bent u van plan om uw eigen bedrijf te starten, neemt u de eerste stappen om uw bedrijf te openen? Misschien moet u nadenken over hoe u een outsourcingbedrijf kunt openen. Vandaag de dag kan outsourcing op de Russische dienstenmarkt volledig worden toegeschreven aan een van de beste opties voor een veelbelovende start.

In de regel veroorzaakt de technische kant van het probleem geen problemen. Op organisatorisch gebied voelen startups zich echter vaak ongemakkelijk. Laten we proberen te begrijpen wat er is opgenomen in het concept van "outsourcing", wat een outsourcingbedrijf is, wat zijn activiteiten zijn, hoe een businessplan te maken en werk te organiseren, welke voordelen het kan bieden voor zijn klanten.

Wat is outsourcing? Zowat het ingewikkelde

De groei van bedrijfsspecialisatie is een kenmerkend kenmerk van de moderne economie. Boekhoudkundige bewegingen naar internationale standaarden voor financiële verslaglegging (IFRS), informatietechnologieën ontwikkelen zich en worden steeds complexer, eisen voor informatiebeveiliging en personeelsbeleid nemen toe. In deze omstandigheden leidt de combinatie van alle gebieden binnen een onderneming (met name als het gaat om het segment van het midden- en kleinbedrijf) tot een vermindering van de efficiëntie en winstgevendheid.

Welke optimalisatietool gebruikt een progressief bedrijf? Outsourcing biedt een uitgebreid antwoord op deze vraag. Alle niet-kernactiviteiten worden overgedragen aan een externe organisatie die gespecialiseerd is in het leveren van diensten op dit gebied.

Belangrijkste segmenten van de outsourcingmarkt

Als u geïnteresseerd bent in het openen van een outsourcingbedrijf, wees dan verantwoordelijk voor het oplossen van de taak. Bepaal allereerst het profiel van toekomstige activiteiten. Een van de meest voorkomende en daarom de meest gewilde gebieden zijn de volgende diensten:

- boekhouding (belasting en boekhouding);

- IT-service (reparatie en onderhoud van computerapparatuur, informatiebeveiliging, ontwikkeling en promotie van de website van het bedrijf of zeer nauwkeurige systemen, programmeren, bijwerken en opzetten van software);

- personeelsbeheer (personeelsbeheer);

Wat is de economische haalbaarheid van interactie met een outsourcer?

Door een bilaterale overeenkomst te sluiten, kan uw klant de kosten voor het onderhouden van het geselecteerde type activiteit aanzienlijk verlagen. Het is niet langer nodig werkplekken uit te rusten en de ontwikkeling van personeel te organiseren. Tegelijkertijd kost de betaling voor de diensten van een outsourcer veel minder dan het onderhoud van fulltime personeel. Besparingen bereiken reeksen van 50% of meer.

Voordelen van outsourcing

Waarom zijn de diensten van een outsourcingbedrijf anders winstgevend voor klanten, dat ze baat hebben bij samenwerking met externe specialisten? Laat ons twee belangrijke argumenten noemen ten gunste van uitbesteding dat u een potentiële klant kunt leiden.

Geen risico en vertrouwelijkheid. Uitbesteding houdt altijd een garantie en niet-openbaarmaking in van derden van informatie die van de klant is ontvangen.

Hoog serviceniveau, professionaliteit, maximale efficiëntie. Ondernemers die uit eigen ervaring goed weten wat een outsourcingbedrijf is, hebben herhaaldelijk gezien hoe belangrijk hun professionele en zakelijke reputatie is voor de vertegenwoordigers van dit bedrijf.

Ongeacht de grootte en het type van eigendom van het bedrijf van de klant, wordt hij onmiddellijk voorzien van diensten van even hoge kwaliteit. De executeurs zijn uitsluitend competente specialisten die in staat zijn om een ​​uitweg te vinden uit de meest gecompliceerde en moeilijke situaties.

Organisatie van werk van een outsourcingbedrijf

Met het concept van "outsourcing" en activiteiten op dit gebied van zaken, kwamen we tot de conclusie. Laten we nu eens kijken naar de vraag hoe we een outsourcingbedrijf kunnen openen, met de nadruk op de nuances die belangrijk zijn voor de opstartfase.

Het eerste wat u hoeft te doen, is een bedrijf registreren in overeenstemming met de huidige wetgeving. Vervolgens huurt u een geschikte kamer (bij voorkeur in het zakelijke deel van de stad of het zakencentrum). Het is belangrijk dat uw kantoor er respectabel uitziet. Werk daarom, indien nodig, het meubilair bij en voer een kleine herinrichting uit, na het afstemmen van hun acties met de verhuurder.

De volgende stap is het inhuren van personeel. Neem dit op een zeer verantwoordelijke manier, selecteer alleen ervaren en gekwalificeerde werknemers. Besteed aandacht aan hoe hun specialisatie de richting van uw bedrijf ontmoet. Maak parallel met de selectie van werknemers een website voor uw bedrijf en start een advertentiecampagne.

Waar is een businessplan voor?

Een aantal startende ondernemers is van mening dat wanneer zij een bedrijfsplan vormen voor een outsourcingbedrijf, zij hun tijd verspillen. Waarom is deze mening verkeerd?

- U hebt besloten wat en welke onderneming u start, wat u de consument wilt aanbieden. In de beginfase is het echter slechts een idee. Werken aan een plan voor de vorming en verdere acties van het toekomstige bedrijf zullen je helpen om je gedachten te systematiseren, je plannen in een specifieke vorm te kleden, zonder een enkel belangrijk punt te verliezen. U kunt de effectiviteit van uw bedrijf vooraf berekenen op basis van de geschatte kosten en opbrengsten om de waarschijnlijke risico's te bieden.

- Een goed doordacht, doordacht businessplan dient als een effectief middel om investeerders aan te trekken. Uw project kan een object van serieuze investering worden als u duidelijk een grote kans op substantiële winst laat zien.

- Wat moet dit document bevatten? Neem bijvoorbeeld IT-outsourcing. Het bedrijfsplan van een bedrijf dat gespecialiseerd is in het aanbieden van diensten op het gebied van informatietechnologie houdt rekening met de kosten van registratie, huur van gebouwen, de aankoop van computerapparatuur en gelicentieerde software, marketing- en promotieactiviteiten, geplande inkomstenindicatoren voor een specifieke periode.

Aanbevelingen voor een beginnende outsourcer

- Probeer niet onmiddellijk een breed scala aan diensten te dekken. Wees gefixeerd in de gekozen niche van het marktsegment en pas daarna begint u na te denken over het uitbreiden van het personeel en aanbiedingen voor consumenten.

- Een professional aantrekken om services uit te besteden. Dit document moet de verantwoordelijkheden van elke partij duidelijk definiëren.

- Ga voorzichtig om met het adverteren van uw bedrijf. Gebruik alle beschikbare mogelijkheden (internet, boekjes, visitekaartjes, advertenties in tijdschriften en kranten).

- Denk aan de cruciale rol van de bedrijfsreputatie van het bedrijf. Huur ervaren professionals in die onvoorwaardelijk kunnen vertrouwen.

- Kies voor je stevige sonore, interessante, gedenkwaardige naam. Dit zal helpen uw klanten te trekken.

Van de eerste stappen tot een succesvolle start

Vanwege de voordelen ervan, wordt outsourcing steeds aantrekkelijker voor een breed scala van consumenten. Daarom, als u voor dit soort activiteiten kiest, bent u ongetwijfeld in de juiste richting op weg, maar als u erachter bent gekomen hoe u een outsourcingbedrijf moet openen, vergeet dan niet dat het tijd kost om een ​​bedrijf op te richten.

Ga vol vertrouwen naar het doel, los elke taak op een professionele en verantwoorde manier op en zorg ervoor dat uw klanten u vertrouwen. Het succes gaat niet lang op zich laten wachten.

Outsourcing als een bedrijf

Bij het zakendoen hebben we vaak de behoefte om niet erg aangename en soms moeilijke taken uit te voeren. Het oplossen van deze problemen kost veel tijd en levert niet altijd het gewenste resultaat op. Het is echter niet altijd het idee om iemand te instrueren om deze vragen te stellen en, in het algemeen, het idee dat de implementatie een uitstekend bedrijf kan zijn.

In feite is het inzicht dat het standpunt dat u "iets goed wilt doen, het zelf wilt doen" tot het verleden behoort, en een dergelijke notie als outsourcing biedt nieuwe kansen in ons leven. Waarom zou u zich volledig wijden aan vele kleine zaken waarin u geen specialist bent? Nutteloos, ondankbaar werk met slecht, in de regel, het resultaat eet je tijd en laatste kracht op. Is het niet eenvoudiger om de uitvoering van standaard gespecialiseerde taken toe te vertrouwen aan specialisten die goed en snel kunnen omgaan met hun taken?


Bovendien kan worden opgemerkt dat veel bedrijven die zich bezighouden met outsourcingdiensten hun activiteiten optimaliseren, zodat hun diensten goedkoper worden dan hun prestaties door de klant. Een goed voorbeeld zijn de logistieke bedrijven. De afgelopen jaren heeft een beperkte specialisatie in de bezorging veel bedrijven gered van onnodige hoofdpijn. Het onderhouden van een eigen transportwinkel is duur. Veel problemen met reparaties, constante downtime en problemen met verzendingen. Reset een hele sector van problemen stelt het logistieke bedrijf in staat zich te concentreren op al deze problemen. Met gespecialiseerde risico's kunt u ook een gespecialiseerde aanpak volgen om ze te minimaliseren en werk met betere kwaliteit te debuggen.

Als gevolg hiervan zien we nieuwe bedrijfssectoren gebouwd op het vermogen om te isoleren wat gebruikelijk is voor alle organisaties en om de mogelijkheid uit te werken om de kosten van deze services te verlagen. Bestede hoge kwaliteit en vooral goedkope diensten laten veel bedrijven toe om onafhankelijk werk te staken en specialisten aan te trekken. De belangrijkste soorten van deze activiteit zijn:

In haar concept van outsourcing kan veel activiteiten voorkomen. Hoe groter de organisatie, hoe meer het vatbaar is voor het inblikken van het systeem, hoe onhandiger het wordt in zijn beslissingen, hoe winstgevender het wordt om veel diensten aan het systeem uit te besteden. De hoge kosten van verticaal gebouwd personeel, de complexiteit van de besluitvorming, kunnen gemakkelijk worden vervangen door één contract met volledige verantwoordelijkheid van de contractant. Is outsourcing winstgevend? Bij het berekenen van de economische verliezen van mogelijke risico's - zeker, ja!

Bedrijfsuitbesteding

Om nooit het gebrek aan klanten te kennen, zou u een vorm van werk moeten kiezen zoals outsourcing: het bedrijfsleven op dit gebied zal altijd winstgevend blijven en de ondernemer zal elke branche kunnen kiezen. Het potentieel voor de ontwikkeling van een outsourcingbedrijf is echt enorm, en de ondernemers die het hebben georganiseerd, kunnen echt floreren.

Hoe een outsourcingbedrijf openen?

Om een ​​bedrijf te starten, moet u meer weten over hoe het functioneert en wat het is. Uitbesteding is het leveren van diensten door een betrokken medewerker die gespecialiseerd is in elk activiteitsdomein dat wordt aangeboden op basis van een overeenkomst met een klant. Diensten kunnen divers zijn en een zakenman kan elke richting kiezen - afhankelijk van wat interessanter voor hem is:

  • schoonmaakdiensten
  • accounting
  • IT-diensten, website-ontwikkeling
  • juridische ondersteuning
  • logistiek
  • personeel kantoorwerk
  • transportdiensten
  • zakelijke kranten
  • bescherming
  • servicepersoneel
  • handel

Bedrijven die diensten bestellen in deze gebieden kunnen besparen op het onderhoud van hun eigen werknemers, maar uitbesteders kunnen altijd geld verdienen. Om dit te doen, hoeft u alleen maar een uitbestedingsbedrijf te openen, het bedrijf officieel te registreren (hiervoor moet u een LLC kiezen, hoewel in sommige gevallen een ondernemer ook geschikt zal zijn) en een geschikt kantoor vinden. Het moet zo worden geplaatst dat het voor potentiële klanten zo gemakkelijk mogelijk is. Je moet ook zorgen voor reclame en, indien mogelijk, een website maken met een lijst van alle diensten die door de uitbesteder worden aangeboden.

En, natuurlijk, outsourcing is een bedrijf dat gekwalificeerd personeel vereist. In sommige gebieden (bijvoorbeeld in IT) kan een zakenman alleen werken, maar meestal zijn assistenten nodig en voor een startend bedrijf is het de moeite waard om minimaal 1-2 hooggekwalificeerde professionals in te huren die in een bepaalde sector werk kunnen doen. Wat betreft een duidelijkere keuze voor een niche waarin u kunt werken, moet een ondernemer eenvoudig de markt onderzoeken en potentiële kansen evalueren: er zullen zeker gebieden zijn die nog niet door concurrenten zijn beheerst.

Is outsourcing winstgevend?

Natuurlijk, ja! En het gaat er niet alleen om dat klanten bereidwillig zullen betalen voor de aan hen geleverde diensten, maar ook dat dit soort activiteiten niet te grote investeringen vergen. Het totale bedrag van de investeringen in het begin is 80-100 duizend roebel. Dit geld zou:

  • huur een kantoor - in eerste instantie is het misschien een kleine kamer met een receptie, die 20-30 duizend roebel kost
  • assistenten bij het huren - de lonen zijn afhankelijk van het soort activiteit waarop outsourcing is gebouwd - het bedrijfsleven in dit gebied ontwikkelt zich snel, en zelfs een startend bedrijf kan een werknemer misschien 20-25 duizend betalen, en vervolgens kan het salaris worden verhoogd
  • creëer een website en zorg voor reclame - ongeveer 30 duizend roebel zal worden besteed aan deze doelen
  • meubels en kantoorapparatuur kopen voor op kantoor - ze kunnen nog eens 20 tot 30 duizend kosten.

Bovendien moet u mogelijk gespecialiseerde apparatuur, gereedschappen en software kopen, maar de lijst met dergelijke aankopen en het bedrag dat daarvoor nodig is, is afhankelijk van het specifieke type activiteit. Als u wilt, zelfs in de meest "dure" IT-sfeer, kunt u langskomen met extra investeringen op het niveau van 100 duizend roebel.

Wat de winst betreft, moet allereerst worden opgemerkt dat outsourcing een bedrijf is dat de verplichte sluiting van een contract met een klant vereist. De verantwoordelijkheidsgebieden van de partijen worden hierin vastgelegd, de ondernemer verbindt zich ertoe om de vertrouwelijkheid te handhaven, en de klant - om de overeengekomen vergoeding aan de betrokken specialisten te betalen. Als een overeenkomst niet wordt nageleefd, kunnen boetes worden opgelegd.

Als u echter te goeder trouw werkt, hoeft u geen boetes te betalen en wordt de vraag of uitbesteding nuttig is zelfs niet aan de orde gesteld. Dit is echt een zeer winstgevende activiteit, en voor een maand werk kan elke werknemer van een outsourcingbedrijf minstens 20-30 duizend roebel meenemen naar zijn bedrijf. Zelfs in de eerste maanden van het werk zullen de kosten van de salarissen van het bedrijf zelfs volledig worden afbetaald en binnen zes maanden zal de ondernemer de investeringen in het bedrijf kunnen terugbetalen. Het inkomen zal in de loop van de tijd alleen maar toenemen, en zelfs in het geval van een crisis zullen outsourcingdiensten niet langer in trek zijn - competente aangetrokken specialisten zullen in elke markt altijd veel gevraagd zijn.

Idee nummer 248: hoeveel begint een outsourcing bedrijf vanaf nul?

Beginnende ondernemers zullen het idee vinden om een ​​uitbestedingsbedrijf van de grond af interessant te openen. Om dit te doen, hoeft u geen grote financiële investeringen te doen, maar voldoende ervaring op bepaalde activiteitsdomeinen. Maar zelfs in sommige gevallen kunt u het zonder doen door professionals in te schakelen bij uw personeel.

Russische bedrijven zijn steeds meer geïnteresseerd in het aantrekken van individuele specialisten van buitenaf die in staat zijn om voor een lage vergoeding afzonderlijke secundaire functies uit te voeren. En als in Europa deze praktijk zich al op de beste manier heeft bewezen, dan begint deze richting zich pas in ons land te ontwikkelen, waardoor brede perspectieven voor ondernemende mensen worden geopend.

Uitbestedingsfuncties

Laten we eerst eens kijken wat het is. Outsourcing is de overdracht van secundaire functies van het bedrijf naar speciale uitvoerders. Soms gebeurt dit op een tijdelijke, maar vaker op een permanente basis.

Een bedrijf beheren is niet zo eenvoudig als het lijkt op het eerste gezicht. Naast de primaire activiteiten waarin het bedrijf zich specialiseert, moet u een aantal extra werkzaamheden uitvoeren - om (soms moeilijke) rekeningen bij te houden, gekwalificeerd personeel te zoeken en in te schakelen, deze op deskundige wijze te beheren, goederen te adverteren, ideeën op de markt te brengen, deel te nemen aan transport, de werking van apparatuur te controleren en nog veel meer.

Dit alles is niet de directe verantwoordelijkheid van de regisseur. En als vroeger, voor elke richting, extra personeel in de staf moest worden gehuurd, is het vandaag voldoende om een ​​externe expert uit te nodigen die alles op professioneel niveau zal doen en een relatief lage vergoeding zal vragen. Zo worden de personeelskosten tot 50% verlaagd!

Alleen specialisten op hoog niveau zijn geschikt om in een outsourcingbedrijf te werken die hun verantwoordelijkheden met hoge kwaliteit en in een korte tijd aankunnen. Een dergelijk bedrijf kan zich in één keer bezighouden met de zaken van veel ondernemingen.

De voordelen van het kiezen van de diensten van het outsourcing-systeem zijn:

  1. U kunt zich volledig concentreren op uw kernactiviteiten.
  2. De kwaliteit van de geleverde diensten zal hoger zijn in vergelijking met het inhuren van gespecialiseerde specialisten.
  3. De arbeidskosten zijn aanzienlijk verlaagd.
  4. Dankzij dergelijke contacten worden zakelijke contacten steeds groter.
  5. Bedrijf is verzekerd tegen de meeste fouten.

Aangeboden diensten

We noemen de belangrijkste activiteiten die op deze manier kunnen worden uitgevoerd. Meestal zijn ze voor de meeste bedrijven minder belangrijk, maar zijn ze desalniettemin nodig om hun werking te behouden. Outsourcing biedt de volgende diensten:

  • boekhouding (interne audit, belastingaangifte);
  • juridische ondersteuning;
  • oplossen van logistieke problemen (levering, levering, transport);
  • aanwerving;
  • op het gebied van IT-service;
  • schoonmaken;
  • de verkoop en verkoop van goederen;
  • reclamekarakter;
  • kantoor- en printafdrukken;
  • call-centers, etc.

Voordat u een outsourcingbedrijf aanmaakt, moet u zelf bepalen wat het te bieden heeft, wat te doen en welk profiel van specialisten u moet zoeken om uw kernactiviteiten uit te voeren. Om dit te doen, kunt u vertrouwen op uw kennis en vaardigheden, ervaring of de markt in de regio analyseren en de relevantie van bepaalde services beoordelen.

Uitvoering van documenten

Eerst moet u zich registreren bij het belastingkantoor. Afhankelijk van het aantal medeoprichters, evenals toekomstige ontwikkelingsmogelijkheden, kiest u een meer geschikte vorm - IP of LLC. De eerste optie (individueel ondernemerschap) bestaat uit het bijhouden van eenvoudige financiële overzichten, lage registratiekosten, maar persoonlijke verantwoordelijkheid voor crediteuren.

Als u er geen vertrouwen in hebt om een ​​bedrijf vanaf nul te beginnen, maar u zich in zo'n onderneming wilt vestigen, is het beter om te profiteren van het gegarandeerde aanbod - koop een franchise op het gebied van interesse. Als gevolg hiervan heeft u een duidelijk actieschema, een competent bedrijfsplan, de bekende naam van het bedrijf en ervaren ondernemers leren hoe u een gestroomlijnd mechanisme kunt gebruiken.

Een contract opstellen

Houd er rekening mee dat om met elke klant te werken een goed contract moet worden getekend voor het leveren van diensten. Voor het maken van een basisdocument is het raadzaam om een ​​ervaren advocaat te raadplegen. Hij zal helpen om alle punten te verduidelijken en de belangrijkste subtiliteiten te benadrukken.

Een dergelijk contract schrijft de taken van een specialist voor, de duur van hun prestaties, de hoeveelheid aangeboden diensten, de kosten, enz. Het is ook belangrijk om de verantwoordelijkheid voor het bekendmaken van vertrouwelijke informatie te vermelden. En het betreft beide partijen. In geval van overtreding van eventuele punten worden zware boetes opgelegd. Dit moet allemaal in detail worden beschreven.

Regeling van gebouwen

Om zaken te doen en overeenkomsten met klanten te sluiten, moet u een geschikt kantoor huren. Het is wenselijk dat hij in het centrale deel van de stad was, in het zakelijke district. Bespaar niet op het huren van prestigieuze panden in het bedrijvencomplex. Dit zal u van dienst zijn met goede reclame en u helpen het vertrouwen van uw klanten te winnen.

Zorg ervoor dat u kosten voor het aanschaffen van technische en andere apparatuur opneemt in de businessplan. Dus voor het uitvoeren van boekhoudkundige of juridische activiteiten is het genoeg:

  1. Kantoormeubilair.
  2. Computers of laptops voor elke medewerker.
  3. Meerdere archiefkasten.
  4. Het multifunctionele apparaat dat fotokopieën, scans en een lijst met documenten uitvoert.
  5. Telefoons, modem, fax.
  6. In sommige gevallen hebt u software nodig die over een licentie beschikt (bijvoorbeeld 1C).

Vergeet niet over briefpapier en andere verbruiksartikelen.

Werving van personeel

Vaak worden dergelijke diensten aangeboden door één persoon, een expert in zijn bedrijf, en alleen met de groei van het klantenbestand denkt hij dat hij assistenten moet inhuren. Maar als u besluit om een ​​outsourcingbedrijf te openen en uzelf als concurrentiegroep op de markt te melden, is het raadzaam om onmiddellijk naar gespecialiseerde werknemers te zoeken.

Ze moeten allemaal over aanzienlijke ervaring, vaardigheden en kennis beschikken op een bepaald gebied. Besteed speciale aandacht aan het niveau van hun professionaliteit, aangezien de reputatie van uw bureau afhankelijk is van hoe bekwaam en efficiënt zij hun taken zullen vervullen.

Advertentiecampagne

Aangezien de winst van een dergelijk bedrijf volledig is gebaseerd op het volume van het uitgevoerde werk en het aantal klanten, moet u deze op alle beschikbare manieren aantrekken. Daarom moet u niet besparen op reclame, verschillende methoden gebruiken om uzelf te verklaren:

  • Plaats advertenties in lokale kranten, tijdschriften, op televisie en op radio.
  • Druk visitekaartjes, flyers en andere gedrukte producten af ​​om zoveel mogelijk mensen over uw ontdekking te informeren.
  • Creëer een website waar het type activiteit van uw bedrijf in detail wordt beschreven, een lijst van de geleverde diensten, evenals de belangrijkste voordelen voor de eigenaren van de bedrijven in samenwerking met u. Het is ook de moeite waard om klanten de mogelijkheid te geven hun feedback achter te laten.
  • Registreer in verschillende mappen.
  • Gebruik online adverteren - banner, targeting, contextueel, etc.
  • Verspreid informatie over jezelf in sociale netwerken, groepen, in gespecialiseerde forums.
  • Een van de beste methoden voor vandaag is de zogenaamde mond-tot-mond reclame - als uw eerste klanten tevreden zijn met de kwaliteit en service, zullen zij het bedrijf zeker aanbevelen aan hun vrienden.

Tips voor beginners

Het is belangrijk om niet alleen te weten te komen wat er nodig is om een ​​outsourcingbedrijf te openen, maar ook om vanaf het allereerste begin de juiste bedrijfsontwikkelingsstrategie te kiezen. Hiervoor maken ervaren ondernemers de volgende aanbevelingen:

  1. Probeer niet deel te nemen aan verschillende soorten outsourcingactiviteiten. Focus op een begin met één ding, een enge specialisatie, maar die goed thuis is.
  2. Uitbreiden en ontwikkelen bij voorkeur geleidelijk.
  3. Verantwoordelijk verwijzen naar het opstellen van een contract voor het leveren van diensten. Spaar geen geld voor raadpleging van de bevoegde specialist die alle belangrijke punten registreert die u in de toekomst kunnen beschermen tegen onaangename situaties.
  4. Besteed speciale aandacht aan de advertentiecampagne. Van het succes en de focus zal afhangen van hoe snel je klanten zult hebben.
  5. Volg altijd de reputatie van het bedrijf. De kwaliteit van het werk van uw specialisten, een representatief kantoor, positieve recensies - dit alles verhoogt de beoordeling van het bedrijf onder concurrenten en trekt nieuwe klanten aan.
  6. Verwaarloos de naam niet. Neem de tijd om te zoeken naar een harmonieuze en gedenkwaardige naam voor het bedrijf.

Hier kunt u een voorbeeld van een gratis bedrijfsplan van een outsourcingbedrijf downloaden.

Financiële problemen

Het opgeven van de precieze cijfers om een ​​outsourcingbedrijf te creëren is best moeilijk. Hier hangt immers veel af van de regio, het aantal werknemers, de gekozen richting en prijzen in de markt. Grote kapitaalinvesteringen zullen worden geïnvesteerd in:

  • huur, reparatie en inrichting van de kamer;
  • salaris personeel;
  • technische uitrusting;
  • reclame;
  • activiteitsregistratie.

Als u bijvoorbeeld een bureau wilt openen voor boekhoudkundige of personeelsdiensten, moet u ongeveer 300 duizend roebel uitgeven. Het is mogelijk om de terugverdientijd in zes maanden te bereiken, als u in eerste instantie minstens 2-3 vaste klanten hebt. Experts zeggen dat na een jaar van vruchtbaar werk de winstgevendheid van het project 40% bereikt.

Video: hoe werkt outsourcing?

beoordelingen

Galina:
"Ik ben bezig met het leveren van boekhouddiensten. Ze begon als een individuele ondernemer en voerde zelf opdrachten uit. Maar met de groei van het klantenbestand moest ik uitbreiden en ik ontwierp de LLC, het bleek nog winstgevender te zijn. "

Olga:
"Na het verlaten van het advocatenkantoor, heb ik lang nagedacht over welk type activiteit ik moest kiezen en stopte met outsourcing. Het was waar dat de moeilijkheid in het begin was om klanten uit te leggen dat het voor hen voordeliger was om op deze manier te werken dan om een ​​individuele advocaat in dienst te nemen. '

Sergey:
"We hebben al een vrij grote concurrentie tussen outsourcingbedrijven. We moeten voortdurend werken aan reputatie, een naam creëren, reclame maken, nieuwe methoden bedenken om klanten aan te trekken, en dit is niet zo eenvoudig als het eerst leek. "

Outsourcingbedrijf: bedrijfsorganisatie

Om een ​​outsourcingbedrijf te openen, is het noodzakelijk om een ​​goed begrip te hebben van waaruit dit soort activiteit bestaat.

Outsourcing is de uitvoering door een externe organisatie van bepaalde functies die niet essentieel zijn voor de onderneming van de klant, maar tegelijkertijd erg belangrijk zijn in het proces van functioneren.

Tegenwoordig verplaatsen veel ondernemingen en individuele ondernemers sommige van hun functies naar uitbesteders. Deze service is erg populair, omdat de overdracht van niet-kernactiviteiten veel goedkoper is en veel beter presteert.

Outsourcing bestaat uit twee soorten:

  1. Productie-outsourcing is de overdracht aan een externe organisatie van een deel van het productieproces. Hierdoor kan het bedrijf zich richten op de ontwikkeling en promotie van nieuwe diensten en producten.
  2. Uitbesteding van bedrijfsprocessen is de overdracht van afzonderlijke secundaire processen naar een outsourcer. Dit kunnen boekhouden, adverteren, personeelsmanagement, marketing en meer zijn.

Uitbesteding is dus een universeel bedrijfsinstrument, met als specificiteit de mogelijkheid om de secundaire functies van een onderneming als geheel of als onderdeel van functies voor een bepaalde periode over te dragen aan een tweede contractant.

De voordelen van het kiezen voor outsourcing als managementstrategie zijn:

  • volledige concentratie van de onderneming op de hoofdactiviteit;
  • verbetering van de kwaliteit van de dienstverlening;
  • kostenverlaging tot 50%;
  • uitbreiding van zakelijke contacten;
  • voorkomen van mogelijke fouten.

Uitbesteden kan de functies die het bedrijfsprofiel definiëren niet verschuiven.

Meer recent gebruikten de diensten van outsourcing-organisaties alleen binnenlandse ondernemingen met "witte" boekhouding. Salarissen kwamen ten goede aan de managers van het bedrijf met de hulp van onbevoegde personen om openbaarmaking van informatie te voorkomen. Tegenwoordig trekken bedrijven die hun financiën willen optimaliseren binnenkomende werknemers aan om rapporten in te dienen bij de belastinginspectie, kredietinstellingen te bezoeken zonder het recht te ondertekenen en toegang te krijgen tot vertrouwelijke informatie. Westerse bedrijven dragen tot 80% van de secundaire functies over aan outsourcing-organisaties, terwijl Russische bedrijven tot nu toe slechts 30-40% overdragen. Maar de laatste tijd is de outsourcing-activiteit snel in ontwikkeling: er ontstaan ​​steeds meer bemiddelende organisaties.

Tot op heden zijn de activiteiten van outsourcingbedrijven redelijk winstgevend en veelbelovend. Volgens experts stijgt de activiteit van outsourcing jaarlijks met 20-30%, en de winstgevendheid van dit bedrijf is 30-40%.

Identificatie van de activiteiten van een outsourcingbedrijf

Voordat u een bedrijfsplan opstelt, moet u eerst beslissen welk type activiteit het toekomstige outsourcingbedrijf heeft. Momenteel zijn de meest voorkomende activiteiten van deze bedrijven:

  • boekhoudkundige diensten;
  • juridische diensten;
  • belastingadministratie;
  • promotionele activiteiten;
  • inventaris van goederen en materialen;
  • personeelsmanagement;
  • transport management;
  • Kantoordrukdiensten;
  • testen;
  • schoonmaakdienst;
  • call centers;
  • ontwikkeling en onderhoud van sites.

De hoofdactiviteit van outsourcingbedrijven is gerelateerd aan het IT-segment. Dit is te wijten aan het feit dat, door het verminderen van hun IT-budgetten en het aantal werknemers, binnenlandse ondernemingen een deel van de functies overdragen aan outsourcers.

Er zijn nieuwe, onvervulde niches die experts aanbevelen bij het kiezen van de hoofdactiviteit van een toekomstig outsourcingbedrijf. Deze omvatten:

  • uitgifte van bedrijfspublicaties;
  • verkoop- en servicepersoneel;
  • verkoopafdeling;
  • Logistics.

Toch is het beter om niet te kiezen voor logistiek als hoofdactiviteit van startende bedrijven, aangezien hier de prijsbarrière voor toegang tot de markt zeer hoog is en er sprake is van enorme concurrentie.

Het loont de moeite om na te denken over het type activiteit van de toekomstige onderneming, een schatting te maken van het aantal potentiële klanten in de markt en of de verwachte inkomsten zullen zorgen voor de verdere ontwikkeling van de onderneming. Daarnaast moet u nadenken over een strategie om de markt te betreden. Al deze gegevens moeten worden opgenomen in het bedrijfsplan.

We openen een outsourcingbedrijf

Nadat het type activiteit van het toekomstige bedrijf is gekozen, kunt u doorgaan met verdere acties en, belangrijker nog, een bedrijfsplan maken.

Eerst moet u een bedrijf registreren bij regelgevende instanties. Dan moet je een kantoorruimte vinden. Het is het beste om een ​​kamer te huren in een zakencentrum of in het centrum en zorg ervoor dat deze kamer op orde is. Het ontbreken van herinrichting, oude meubels en rommel op de tafels - een krachtige anti-reclame die potentiële klanten wegjaagt. Het pand moet een respectabele indruk op klanten veroorzaken en een werkstemming creëren.

Vervolgens moet u kiezen voor de gekwalificeerde medewerkers met ervaring. De specialisatie van de ingehuurde medewerkers hangt af van het soort activiteit dat het bedrijf zal uitvoeren.

En je hebt natuurlijk een goede advertentie nodig. Zonder dit zullen er gewoon geen klanten zijn. Het is mogelijk om een ​​geopend bedrijf te adverteren door advertenties in kranten en tijdschriften in te dienen voor zakenmensen, op de radio, folders en visitekaartjes te verspreiden. Het is ook de moeite waard om uw eigen website te maken voor een outsourcingbedrijf met een lijst van de aangeboden diensten en contactinformatie.

Met elke nieuwe klant zal een overeenkomst worden getekend voor het leveren van diensten, waarbij het moet worden uiteengezet dat de partijen verantwoordelijk zijn voor de openbaarmaking van vertrouwelijke informatie. Alle informatie die door de klant aan uitbesteders wordt doorgegeven, moet strikt worden geclassificeerd. In geval van overtreding van deze voorwaarde kunnen boetes worden opgelegd aan het outsourcingbedrijf. Bovendien zal de reputatie van het bedrijf worden beschadigd, wat zeker het aantal klanten zal beïnvloeden.

We maken een businessplan

Het bedrijfsplan van de onderneming moet noodzakelijkerwijs initiële en lopende kosten omvatten, de totale kosten van het oprichten van een bedrijf, rekening houden met de voordelen en mogelijke risico's. Daarnaast moet het businessplan een marketing- en productieplan bevatten.

In de beginfase zal de oprichting van een outsourcingbedrijf niet meer dan 25 duizend dollar kosten. Deze kosten omvatten registratie van het bedrijf, huur van de kamer en herinrichting, aankoop van kantoorapparatuur en benodigde uitrusting voor het werk, uitgaven voor reclame. Je moet niet rekenen op een snelle terugbetaling van alle uitgaven, omdat je eerst een klantenbestand moet opbouwen en jezelf een goede reputatie moet garanderen. Het zou goed zijn om 2-3 vaste klanten te hebben bij het begin van de activiteiten van het bedrijf, om hun harde start in deze kwestie te vergemakkelijken. In de toekomst zullen tevreden klanten zelf hun vrienden de diensten van het bedrijf aanbevelen.

Outsourcing zakelijke hoogtepunten

Om een ​​bedrijf in de dienstensector te starten, is er geen groot startkapitaal en dure apparatuur nodig. Dit is een belangrijk voordeel bij het maken van uw bedrijf. Een van de meest populaire en steeds meer gewilde gebieden in de dienstverlening is de outsourcing.

Dit is een speciale vorm van interactie tussen ondernemingen, wanneer een partij uit hoofde van het contract bepaalde functies overdraagt ​​met betrekking tot productieactiviteiten, de andere partij voor een bepaalde vergoeding. In dit artikel leert u hoe u een outsourcingbedrijf opent en waarom dit idee voor het bedrijfsleven als relevant kan worden beschouwd.

Wat doen outsourcing-bedrijven

Uitbestedingsbedrijven nemen een deel van de productie of andere functies van een ander bedrijf over. Business brengt meer processen met zich mee dan op het eerste gezicht lijkt. Het beheer van uw bedrijf, zelfs als een ondernemer zelfstandig werkt, of met een kleine staf, met uitzondering van de belangrijkste, omvat immers secundaire functies. Dit kan verzending, boekhouding, accountbeheer in betalingssystemen, kantoorwerk, etc. zijn.

Het uitvoeren van aanvullende, maar noodzakelijke taken van een derde partij is de hoofdactiviteit van outsourcingbedrijven. In tegenstelling tot eenmalige uitvoerders, werken dergelijke ondernemingen lange tijd samen met de klant, meestal niet minder dan een jaar.

Geïnteresseerd in servicebedrijven? Leer hoe u een autoverzekeringskantoor opent. Varianten van bedrijfsorganisatie en winst op bemiddelingsdiensten.

Een andere populaire richting is tentoonstellingsactiviteiten. Overweeg het businessplan van het expositiecentrum.

Uitbestedingsvoordelen

Een van de redenen voor de populariteit van de ontwikkeling van outsourcing is de moeilijkheid van het uitvoeren van een, zelfs een klein bedrijf met naleving van formaliteiten.

Voor een bedrijf dat voor een soortgelijk probleem staat, zijn er twee opties om het op te lossen:

  • toevlucht nemen tot de hulp van een outsourcingbedrijf;
  • gebruik interne middelen (insourcing).

De eerste manier biedt u de mogelijkheid om het managementsysteem van het bedrijf te optimaliseren, het routinematige en goed betaalde werk van uw eigen werknemers over te dragen aan outsourcingprofessionals, wier diensten goedkoper zijn. Ondernemers richten zich steeds meer op gespecialiseerde bedrijven, die tijd willen winnen en bronnen willen besparen, en outsourcing als een bedrijf steeds meer klanten krijgt.

Als u op dit gebied aan het werk wilt gaan, zult u veel voordelen zien: hoge vraag naar diensten, voortdurende samenwerking met de klant voor een lange tijd, stabiele inkomsten, het ontbreken van grote lopende uitgaven, enz.

Soorten outsourcingbedrijven

De overgrote meerderheid van bedrijven werkt op de volgende gebieden:

  • het leveren van boekhoudkundige diensten als een bedrijf;
  • reclame en marketing;
  • arbeidsmiddelen;
  • levering, transport, transport;
  • interne audit;
  • belastingoptimalisatie;
  • IT-ondersteuning, website-ontwerp en inhoud.

Kies een gebied waarin je goed thuis bent en voel je vrij om een ​​bedrijf te registreren.

Hoe een outsourcingbedrijf te openen

Er is een mening dat het starten van een bedrijf vanaf nul een duur proces is dat lang kan duren. Voor degenen die op zoek zijn naar een antwoord op de vraag hoe een outsourcingbedrijf kan worden gecreëerd, is er goed nieuws: grote investeringen en lopen op tal van instanties zijn in dit geval niet nodig.

registratie

Om dit soort diensten te verlenen, volstaat het om de belastinginspectie aan te melden en een individuele ondernemer of een agentschap te registreren en ook het juiste belastingstelsel te kiezen. Lees welke belasting u moet kiezen bij het openen van het IP. De registratieprocedure kost niet veel tijd en leidt tot aanzienlijke uitgaven - u hoeft alleen een staatsprijs te betalen voor het uitgeven van een certificaat voor een bedrag van 800 roebel.

Materiële en technische basis

Om te beginnen, moet je een klein kantoor huren en de volgende apparatuur kopen:

  • computer;
  • multifunctioneel apparaat (printer, scanner, kopieermachine);
  • modem voor permanente toegang tot internet;
  • communicatiemiddelen - het is wenselijk om uw eigen multi-channel PBX te organiseren.

Bovendien heeft u een standaardset kantoormeubilair nodig voor werknemers en klanten.

Een belangrijke rol in de outsourcingactiviteit wordt gespeeld door de beschikbaarheid van software - speciale software. Dus, wanneer u boekhouddiensten levert, moet u de nieuwste 1C-softwareproducten aanschaffen.

Het is belangrijk! Sla niet op software. Alle software moet een licentie hebben.

Het personeel

Er zijn veel voorbeelden toen een outsourcingbedrijf begon met het werk van een ondernemende accountant (merchandiser, programmeur, enz.), Die puntbestellingen nam en, na voltooiing daarvan, geleidelijk de reikwijdte van activiteiten en geworven personeel uitbreidde.

Je kunt deze kant op. Als u echter onafhankelijk werkt, kunt u niet tegelijkertijd meerdere clients van dienst zijn. Daarnaast omvat outsourcing niet alleen de uitvoering van orders, maar ook het professionele beheer van een bepaald werkterrein van het bedrijf van de klant.

Daarom wordt het voor het succes van uw onderneming aanbevolen een personeel van gekwalificeerde specialisten aan te trekken met voldoende vaardigheden en vaardigheden op het vereiste gebied. Het aantal werknemers hangt af van de schaal van de geplande activiteit en de gekozen richting. Dus, om een ​​klein outsourcingbedrijf te starten dat zich bezighoudt met boekhoudsoftware, zal het voldoende zijn voor een staf van 3-4 beoefenaars van accountants. In de loop van de tijd, naarmate het bedrijf zich verder ontwikkelt en het aantal klanten groeit, is het mogelijk om extra vacatures te openen.

advertentie

Er bestaat geen type bedrijf zonder advertenties. Door informatie over uw bedrijf te verspreiden en moderne marketingtools te gebruiken, kunt u eenvoudig uw eerste klanten vinden.

Adverteren op internet is het best geschikt om de diensten van een outsourcingbedrijf te promoten (banner, contextueel, gericht). Overweeg de optie om een ​​'bestemmingspagina' te maken: een bestemmingspagina met informatie over de services die door uw bedrijf worden aangeboden, waarmee u de effectiviteit van advertenties kunt vergroten.

Naast deze methoden kunt u ook gedrukte advertenties, artikelen in doelgerichte tijdschriften enz. Gebruiken.

Een belangrijke rol wordt gespeeld door de mond-tot-mondreclame. Te goeder trouw verricht werk is te allen tijde de beste advertentie.

Alternatieve optie - franchise bij outsourcing

Een franchise is een speciaal soort partnerschap waarmee een van de partijen (de franchisenemer) een handelsmerk kan gebruiken en diensten kan verlenen onder het merk van een ander (de franchisegever).

Lees meer over wat een franchise geeft, welke voordelen het de acquirer oplevert. De basisconcepten van franchising en de voorwaarden van de transactie.

Het kopen van een franchise elimineert de beginnende zakenman uit de vele moeilijkheden die zich bij de start voordoen, zoek uit waar je op moet letten bij het kiezen van een partner.

Denkt u na over wat beter is: een franchise of uw bedrijf? Lees over de belangrijkste voor- en nadelen van werken als franchisenemer.

De essentie van de transactie komt neer op het feit dat de beginnende ondernemer een bijna kant en klaar businessplan koopt met gestroomlijnde winstmakende mechanismen. De acquisitie van franchises is erg gewild. Niet omzeild deze vorm van business en outsourcing.

De franchise van outsourcingbedrijven komt alleen maar in een stroomversnelling, maar veel ondernemers gebruiken nu liever het merk dan een bedrijf van de grond af op te starten.

Business over outsourcing - samengevat

Outsourcing gaat met vertrouwen de binnenlandse markt van diensten binnen. In tegenstelling tot handel of productie zijn er geen grote kapitaalinvesteringen nodig. Alles wat u nodig heeft om uw bedrijf te starten met outsourcing, is het huren van een kantoor, het aanschaffen van de benodigde apparatuur, het inhuren van gekwalificeerde medewerkers en het registreren van een bedrijf. Meteen na de registratie kunt u aan het werk gaan.

De eenvoud van de organisatie en de groeiende vraag naar verschillende diensten op dit gebied, samen met een snelle terugverdientijd en een stabiel inkomen, maken het erg populair bij startende zakenmensen.

Een van de interessante variëteiten van het type activiteit dat door ons wordt beschouwd, is personeelsuitbesteding. Een beperktere richting, met betrekking tot de terugtrekking van personeel van de staat - outstaffing. De reden waarom het rendabel is om deel te nemen aan een dergelijk bedrijf en hoe relevant het is tijdens een crisis, wordt beschreven in de volgende video:

Top